YOUNG
ADULT
STAFF : ADULT
KIMURA
木村 裕樹
37歳
保有資格:運行管理者

入社前に石原代表とお話しさせて頂く機会があり、運送業への熱意、将来への展望をお話しいただき、入社させていただくことになりました。
お客様とは電話越しでのやりとりが多いですので、お話しさせていただく際は少しでも和やかにお話し出来るように意識しています。また、実務面に関しましては効率的に動くことが出来るように意識しています。
目標に向かい、試行錯誤する中で達成出来た時です。出来なかった際には、改善点を見出し改めて目標を設定する、という事を繰り返していきます。
電話でのやり取りが多いですので、表情の部分が見えない分お伝えしたいことがうまく伝わらなかったり、意図しない方向に進んでしまったりということがありました。コミュニケーションの部分になりますので、言葉で抑揚をつけたりして、和みを持っていただけるように改善してきました。
石原代表の方で、良い意味でフランクな、堅苦しさのない環境を作って頂いていますので、日々コミュニケーションを取りやすく働きやすい環境です。
運送業として、労働環境の改善をしていき、より働いていただきやすい環境を整えていきたいと思います。
STAFF : ADULT
ISHI
石井 隆昌
32歳

前の職場で知り合った方からの紹介で入社しました。
人と人との関係だという事を意識しています。ドライバーさんが運行してくれる事で、自分たちの給与が発生しているという事を忘れずに取り組んでおります。
自分の確認・連絡によりスムーズな伝達が行われた時
緊急事態(車両トラブルや災害時の電話誘導)が大変です。必要な情報を調べたり、上司と連携を取り解決しました。
運行管理者の資格を取得し、会社に貢献していきたいと思います。
SENIOR
STAFF : SENIOR
MORI
森 洋平
47歳

創業間もない頃に求人があり、会社と共に成長出来ればと思い応募しました。
まず事故をしない、そして人に迷惑かけない。
地方の特産品等をお土産で持って帰った時の家族の喜ぶ顔を見た時。
大雪で通れる道が無かった時に、仲間と協力して情報をやり取りし、無事に配達を完了させることが出来た時。
働いている全員がYTRに入社して良かったと思えるようにしたいです。

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